Thông tin chi tiết xem tại đây: UBND PHƯỜNG HÀ ĐÔNG

Nhằm thực hiện quyền giám sát của phụ huynh và cộng đồng, cũng như nâng cao tính minh bạch trong giáo dục, Trường Mầm non Việt Hàn Montessori xin trân trọng thông báo Kế hoạch thực hiện công khai các điều kiện đảm bảo chất lượng, tài chính và đội ngũ năm học 2025-2026.

I. CAM KẾT VÀ CHẤT LƯỢNG GIÁO DỤC THỰC TẾ

Nhà trường cam kết thực hiện chương trình giáo dục mầm non kết hợp ứng dụng các phương pháp giáo dục tiên tiến như Steam và Montessori.

  • Về chất lượng dự kiến: Nhà trường đặt mục tiêu đạt 98% cho cả khối Nhà trẻ và Mẫu giáo.

  • Về quy mô học sinh: Hiện tại tổng số trẻ là 123 em, trong đó khối Nhà trẻ có 43 trẻ và khối Mẫu giáo có 80 trẻ (chia theo các độ tuổi 3-4, 4-5 và 5-6).

  • Về chỉ số sức khỏe: 100% trẻ em (123/123 trẻ) đều được kiểm tra sức khỏe định kỳ và theo dõi bằng biểu đồ tăng trưởng. Kết quả thực tế cho thấy toàn bộ trẻ phát triển bình thường về cân nặng và chiều cao, không có trẻ suy dinh dưỡng hay thấp còi.

II. ĐIỀU KIỆN ĐẢM BẢO CHẤT LƯỢNG – CƠ SỞ VẬT CHẤT

Cơ sở vật chất của nhà trường được đầu tư đồng bộ để phục vụ công tác chăm sóc và giáo dục trẻ:

  • Tổng diện tích đất toàn trường là 1250 mét vuông, đạt bình quân 20 mét vuông trên mỗi trẻ em.

  • Diện tích sân chơi rộng 800 mét vuông (tương đương 12 mét vuông/trẻ) và diện tích phòng sinh hoạt chung là 300 mét vuông.

  • Hệ thống phòng học gồm 10 phòng với tổng diện tích 1,89 mét vuông/trẻ, cùng 4 phòng chức năng khác.

  • Trang thiết bị hiện đại bao gồm: 16 máy điều hòa, 10 tivi, 16 máy vi tính dành cho cán bộ giáo viên, 1 máy chiếu và hệ thống đồ chơi ngoài trời đa dạng.

III. ĐỘI NGŨ CÁN BỘ QUẢN LÝ, GIÁO VIÊN VÀ NHÂN VIÊN

Nhà trường duy trì đội ngũ nhân sự gồm 21 người với trình độ chuyên môn vững vàng:

  • Về trình độ đào tạo: Có 15 cán bộ giáo viên đạt trình độ Đại học, 2 người đạt trình độ Cao đẳng và 4 người trình độ Trung cấp.

  • Về cơ cấu nhân sự: Đội ngũ bao gồm 1 cán bộ quản lý (Hiệu trưởng), 14 giáo viên trực tiếp giảng dạy và 6 nhân viên hỗ trợ (kế toán, y tế, nuôi dưỡng…).

  • Về xếp loại chuẩn nghề nghiệp: Có 8 nhân sự được xếp loại xuất sắc và 13 nhân sự được xếp loại khá.

IV. THU CHI TÀI CHÍNH VÀ CHÍNH SÁCH HỖ TRỢ

Việc quản lý tài chính được thực hiện công khai, minh bạch theo quy định của pháp luật và Thông tư 09/2024/TT-BGDĐT:

    • Công khai mức thu học phí và các khoản thu khác theo từng năm học.

    • Công khai các khoản chi lương, chi bồi dưỡng chuyên môn và mức thu nhập hàng tháng của giáo viên (bao gồm mức cao nhất, bình quân và thấp nhất).

    • Thực hiện đầy đủ các chính sách trợ cấp, miễn giảm học phí đối với trẻ em thuộc diện đối tượng chính sách xã hội theo quy định hiện hành.

Gọi ngay